编者按：

为深入实施社区工作者队伍“紫琅雁阵”能力提升行动，推动基层党组织书记对标先进地区，在思想理念上主动看齐、干事劲头上奋力追赶。今年，崇川区继续选派社区书记赴苏州开展跟岗培训，全面融入跟岗社区的日常工作，围绕基层治理、集体经济、民生服务、队伍建设等四大专题进行沉浸式调研学习，进一步拓思路、转观念、增才干。即日起，崇川先锋推出“书记跟岗学思行”专栏，通过社区书记的生动讲述，呈现跟岗培训中的所见所闻、所思所感。

老城区里涌动基层治理新韵

幸福街道转水社区党总支书记 潘培

崇川经济开发区太平社区党委书记 阚天峰

麦香四溢时，丰收喜悦至。五月，我们走进常熟市虞山街道北门大街社区沉浸式跟岗培训，斑斑驳驳的白墙、爬上屋檐的枝蔓、高低错落的老民居，十余位居民团聚六弦河畔品茶闲叙着邻里故事，为老集市里志愿者们张罗着“一元包子”公益摊位……二十余年，北门大街社区在多维度基层治理中积累了丰富内涵、建立了高效模式，绘出一道老城区的温暖风景线。

25年民情日记收集的“暖心档案”

初到北门大街社区，印象最深的就是工作人员人手一本“民情日记本”，无论是填报出租房屋、特殊群体等数据，还是走访入户处理网格事项，都有着“信息支撑”。“今晚强对流天气将有暴雨，要通知这几个独居空巢老人转移到银康苑照料中心去。”“还是要盯下华丰园储物间消防改造进度，安全隐患整改可拖不得。”社区书记苏咏梅翻开工位旁的民情日记本，一一安排着。这套“爱心访、面对面、包满意”的“民情日记工作法”创立于2001年，北门大街社区已坚持了25年，构建的居民情况“活底册”让服务治理暖心高效。民情日记以笔纪实、用笔抒情、经笔洞察，虽然记录的都是社区那点“鸡毛蒜皮”，但只要活用、巧用、实用，就能真正做到“提户知人、提人知事、提事知情”。

17处惠民点位凝聚的“小巷民心”

在北门大街社区服务大厅、街区小巷随处可见一张图：“海棠红幸福里1510党群服务圈”，共享食堂、为老集市、连心家园、党史馆……17处惠民点位错落分布。短短十余天，我们坚持把每个点位都走了一遍，最大的感受就是惠民业态丰富多彩、居民参与氛围活跃。说实话，我们常常还抱怨着空间资源不足，吐槽着阵地活动参与度不高，换个角度想，是我们思维没有跳脱出来。如“虞见海棠”为老集市，是利用和平街66号原有房屋拆除后闲置地块，打造了集“政府、社会、市场”服务为一体的区域性为老服务阵地，提供免费茶饮，开展农特惠购、健康义诊、健康宣传等。再如“海棠里”共享食堂，实现资源与需求精准对接，通过联合非公企业变“对内”私有食堂为“开放”惠民餐厅。0.47平方公里、38家共建单位、17处惠民点位，建立起的基层治理“朋友圈”，赢得了居民群众交口称赞。

10支热心队伍注入的“共治能量”

“社区邻里真的很融洽，不管是苏书记还是年轻工作人员对我们都十分关心，我们是大家庭。”在虞景苑小区走访时，居民许伯伯对我们说。在北门大街社区，设立“热心人工作室”，通过“一支部一品牌”孵化出10支党员先锋公益服务队。在六弦河小区调研“老旧小区怎么推进垃圾分类”时，热心人、百姓楼长朱玉兰道出秘诀——“党员带头示范、居民互相监督”，他们自发组织日巡查提醒、周板报公示、月积分兑换，助力小区垃圾分类落到实处。华丰园物管会主任石顺华与我们交流时提到：老旧小区加装电梯需求很现实，过程是“众口难调”。他们作为小区骨干配合着奔走协调，现场查看进度和防护情况，解决矛盾纠纷，结果来看是值得的。多元共治少不了居民的“转型”，有了热心力量带动着身边居民共同参与社区治理，才能助力“问题小区”蝶变，为共治共建保驾护航。

归途中，从城际高架俯瞰，田埂的翠绿与金色麦田相互映衬，“丰”景如画。回想我们这些天积累的片段记忆，正是从“被动输出”到“主动出击”的转变，北门大街社区逐步攻克了老城区老年人口多、基础设施旧、服务压力大等裉节难题，这何尝不是实现了党建与为民服务的“双丰收”。